Galvenā atšķirība: gan ārpakalpojumi, gan ārpakalpojumi attiecas uz darbībām, kas tiek veiktas ārēji. Ja darbu veic iekšējās robežās trešā persona, tā ir pazīstama kā ārpakalpojumi un, ja darbības tiek veiktas ārpus vietējiem ierobežojumiem, ti, ārzemēs (ar vai bez trešās personas līdzdalības), tad tiek saukts par “offshoring”.

Ārpakalpojumi attiecas uz vienošanos, kurā biznesa process tiek nodots ārējiem līgumslēdzējiem (trešajai pusei). Ārpakalpojumus var veikt konkrētai ražošanas darbībai, administratīvai darbībai, darbinieku apmācībai utt. Vispirms tiek veikti ārpakalpojumi, lai samazinātu izdevumus. Piemēram, uzņēmumam var būt viegli izmantot ārpakalpojumu pieņemšanas procesu, nevis veikt paša darbā pieņemšanu, jo tas būtu dārgi nolīgt mājas speciālistus, lai veiktu šo uzdevumu. Nomas uzņēmums būs pietiekami kvalificēts, lai panāktu labus rezultātus uzņēmumam. IT ārpakalpojumi un tehniskais / klientu atbalsts ir divas visizplatītākās ārpakalpojumu plūsmas.

Ārpakalpojumi attiecas uz uzņēmējdarbības procesa norisi kādā citā valstī. Tas var būt saistīts ar ražošanas vai pakalpojumu ārpakalpojumiem. Rodas skaidrs jautājums, ka tas, kāpēc uzņēmums vēlas veikt biznesa procesus ārzemēs. Atbilde uz šo jautājumu ir tāda, ka priekšrocības ir līdzīgas ārpakalpojumiem. To galvenokārt veic, lai izmantotu zemākas izmaksas.

Ārpakalpojumus var veikt, ne vienmēr to uzticot ārpakalpojumiem. Līdzīgi ārpakalpojumus var veikt, ne vienmēr to pārceļot. Ārpakalpojumi darbojas iekšzemes robežās. Tas būtībā prasa trešās personas iesaistīšanu. Tomēr ārpakalpojumi galvenokārt tiek veikti ārpus valsts robežas. Tā var iesaistīt trešo personu. Uzņēmums pats var arī vienkārši mainīt savu bāzi dažām vai galvenajām darbībām ārzemju zemē.

Ārpakalpojumi ietver arī koncentrēšanos uz novada stratēģijām un politikām, kurās darbs tiek pārvietots. Offshoring ir kritizēts arī daudzu iemeslu dēļ. Cilvēki uzskata, ka viņu darbu atņem daži citi cilvēki, kas pieder citai valstij. Uzņēmumi galvenokārt pievēršas peļņas gūšanas scenārijiem, un piemērots ārpakalpojumu lēmums var būt vairāki ieguvumi uzņēmumam, izņemot peļņu, piemēram, veicot starptautisku klātbūtni.

Ārpakalpojumu un ārpakalpojumu salīdzinājums:

	Ārpakalpojumi	Offshoring
Definīcija	Ārpakalpojumi attiecas uz vienošanos, kurā biznesa process tiek nodots ārējiem līgumslēdzējiem (trešajai pusei).	Ārpakalpojumi attiecas uz uzņēmējdarbības procesa norisi kādā citā valstī. Tas var būt saistīts ar ražošanas vai pakalpojumu ārpakalpojumiem.
Nepieciešamība	Nepieciešamo zināšanu trūkums Lētākas darbaspēka pieejamība; izmaksu samazināšana Iespēja koncentrēties uz vairāk pamatdarbībām, izmantojot ārpakalpojumus citiem.	Lai pārvarētu noteiktus noteikumus, kas ierobežo darbību, ir kaut kas vai citādi. Lēts darbaspēks Ienākt jaunos tirgos
Iespējamās priekšrocības	Specializēto pakalpojumu saņemšana Riska dalīšana ar ārpakalpojumu sniedzēju Samazinātas ekspluatācijas un darbā pieņemšanas izmaksas	Piekļuve zemākām izmaksām, Specializētas iemaņas, kas pieejamas ārzonā Var paplašināt vietējos partnerus. Mēroga ekonomija, kas darbojas lielos starptautiskajos tirgos
Piemērs	ASV bāzēts automobiļu ražotājs, kas slēdz citu ASV uzņēmumu, ražot dažas detaļas.	ASV bāzēts automobiļu ražotājs, kas dažu daļu ražošanu nodod ražotājam Ķīnā.